浙江(義烏)商成市場研究所是義烏市商興成市場投資管理有限公司下設(shè)的研究機(jī)構(gòu)。研究所以“興旺專業(yè)市場,成就商業(yè)地產(chǎn)”為宗旨,專業(yè)致力于商品交易市場、專業(yè)批發(fā)市場的研究。擁有一批精通國內(nèi)外市場狀況、經(jīng)驗(yàn)豐富的高素質(zhì)專業(yè)人才,還邀請(qǐng)了商業(yè)地產(chǎn)界及學(xué)界知名的專家作為特約研究員或顧問。研究所發(fā)展目標(biāo)是打造民營經(jīng)濟(jì)研究院行業(yè)研究所品牌,并成為國內(nèi)商業(yè)地產(chǎn)研究……
·項(xiàng)目可行性研究 |
·市場營銷推廣
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·項(xiàng)目定位策劃 |
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·項(xiàng)目全程運(yùn)營 |
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·市場定位分析 | ...... |
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“你在義烏活得幸福嗎,你感覺義烏這座城市有人情味嗎?”10月8日,中國市長協(xié)會(huì)等單位再次啟動(dòng)“中國最具幸福感城市調(diào)查推選活動(dòng)”。
此項(xiàng)評(píng)選已連續(xù)舉辦多年。義烏的名字出現(xiàn)在全國60座縣級(jí)入圍城市的名單中。中國市長協(xié)會(huì)是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立的,主要從事組織城市問題研究、市長交流研討以及國際市長聯(lián)絡(luò)等。按事先安排,從本月開始,協(xié)會(huì)將陸續(xù)派出專家到義烏居民家中,查一查義烏人的幸福。
今年的調(diào)查內(nèi)容包括城市人情味、交通狀況、醫(yī)療條件、教育質(zhì)量和個(gè)人上下班時(shí)間、居住條件等。同時(shí),今年的活動(dòng)還增加了候選城市材料申報(bào)的內(nèi)容,涉及城市人口、發(fā)展歷史、軌道交通、私人汽車擁有量、犯罪率、天氣狀況、人均綠化面積、人均收入、物價(jià)指數(shù)等。
根據(jù)調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)投票等情況,專家再投票決定義烏是否已成為中國“最具幸福感城市”。
外來員工幸福計(jì)劃
義烏是一座移民城市,外來人口比本地人口多出一倍左右?梢哉f,這座城市的幸福感直接體現(xiàn)在外來員工身上。
目前,義烏不少企業(yè)已意識(shí)到外來員工的幸福已直接關(guān)系到企業(yè)甚至這一座城市的發(fā)展。
新光集團(tuán)董事長周曉光就喜歡將自己的企業(yè)看成一個(gè)大家庭。
早在幾年前,周曉光就開始實(shí)施員工幸福計(jì)劃!兜茏右(guī)》是傳統(tǒng)家庭教育下一代生活規(guī)范的書籍。從今年初開始,周曉光特意邀請(qǐng)專家給年輕員工講解《弟子規(guī)》,在企業(yè)中制造一種家的氛圍。
小張剛參加完培訓(xùn)。昨日,他說,學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》后,讓他更深刻地理解企業(yè)就是家的含義。
在新光集團(tuán)還有一個(gè)“員工議事廳”。新光集團(tuán)工會(huì)主席黃昌文說,每年,集團(tuán)都要召開職工代表大會(huì),商量一些關(guān)乎員工權(quán)益的事宜,如《職工住房分配方案》、《工資集體協(xié)商協(xié)議方案》等。
在浪莎集團(tuán),外來員工們喜歡將工會(huì)成員、集團(tuán)人力資源部總監(jiān)稱為“幸福專員”。每到員工生日前夕,“幸福專員”就會(huì)給他們張羅生日。
小嚴(yán)是一名老員工,已在浪莎集團(tuán)度過多個(gè)生日!白钭屛腋械叫腋5氖牵幸淮危瘓F(tuán)領(lǐng)導(dǎo)還親自給我點(diǎn)唱生日歌!毙(yán)說。
幸福指數(shù)逐年提高
義烏企業(yè)的幸福計(jì)劃應(yīng)該說跟政府部門有力推動(dòng)相關(guān)。
這些年,義烏總工會(huì)努力推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì)的建設(shè)。從1999年至2009年的10年間,非公企業(yè)工會(huì)已由34家發(fā)展至4400家,基層工會(huì)達(dá)到3329家,各鎮(zhèn)、街道也相應(yīng)建立了30多家聯(lián)合工會(huì),會(huì)員達(dá)318156人。
外來員工不出廠門就有了傾訴衷腸的地方。根據(jù)工會(huì)的意見,義烏不少企業(yè)均改善了外來員工的生活,讓他們?cè)诹x烏“體面勞動(dòng),有尊嚴(yán)地生活”。
在發(fā)展過程中,義烏一直將百姓的幸福放在首位。特別是從2008年開始,義烏市政府還將“不斷促進(jìn)和諧社會(huì),提升百姓生活品質(zhì)”作為工作目標(biāo),民生問題在政府工作中的分量越來越重。
跟其他不少地方一樣,看病難一直成為義烏百姓熱議的一個(gè)話題。
義烏稠城街道樓西塘村民老黃的孫子患有疑難病癥,以往一家人常抱著他去杭州的醫(yī)院。
在杭州看病時(shí),他們發(fā)現(xiàn)來自義烏的老外也到那里看病,在醫(yī)院門外停著的小車中,有不少牌照是義烏的。但從今年開始,老黃一家人跑杭州的次數(shù)已明顯減少,在杭州醫(yī)院遇到的義烏人也有所減少。
“個(gè)中原因是義烏各大醫(yī)院都跟杭州等地的醫(yī)學(xué)院建立緊密合作關(guān)系!崩宵S說。
從去年開始,義烏各大醫(yī)院已先后成為浙大等醫(yī)學(xué)院的附屬醫(yī)院。另外,義烏還通過互聯(lián)網(wǎng)等手段,進(jìn)行遠(yuǎn)程名家診斷,給老百姓看病帶來了不少便利。
除了醫(yī)療條件,義烏在基礎(chǔ)教育、公共生活設(shè)施、社會(huì)保障等諸多方面,均有較大改善。
在全省各縣級(jí)市統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)中,義烏在醫(yī)療條件、文化教育等方面的名次均已靠前,而其中城鄉(xiāng)一體的社會(huì)保障水平一直走在全省前列。
名詞解釋
幸福感是一種心理體驗(yàn),它既是對(duì)生活的客觀條件和所處狀態(tài)的一種事實(shí)判斷,又是對(duì)于生活的主觀意義和滿足程度的一種價(jià)值判斷。它表現(xiàn)為在生活滿意度基礎(chǔ)上產(chǎn)生的一種積極心理體驗(yàn)。
幸福指數(shù),就是衡量這種感受具體程度的主觀指標(biāo)數(shù)值。
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